Avec notre concepteur de formulaires en ligne, recueillez facilement le feedback des employés qui quittent l’entreprise.
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Créez votre formulaire d’entretien de départ ou utilisez notre modèle prêt à l’emploi.
Partagez votre formulaire par email, via un lien Web ou autre, et commencez à recueillir du feedback.
Lancez-vous rapidement en utilisant directement notre modèle conçu par des experts ou créez votre propre formulaire en personnalisant ce modèle. Posez des questions pertinentes et efficaces en puisant parmi plus 25 types de questions. Abordez de nombreux sujets, tels que l’efficacité des managers ou la culture d’entreprise.
Soyez informé(e) par notification dès que vous recevez des sondages afin de transmettre les informations nécessaires aux équipes concernées. Vous pouvez même définir des notifications intelligentes pour que certains types de commentaires soient automatiquement signalés et remontés aux responsables de service.
Créez des rapports et des tableaux de bord personnalisés ou intégrez vos sondages à des outils populaires, tels que Google Sheets ou Power BI, pour identifier des tendances qui vous aideront à retenir vos employés les plus performants.