Identifiez les éventuelles lacunes en matière de formation ou d'encadrement au sein de votre organisation. Grâce à notre modèle de sondage sur les performances des employés (conçu par des experts), vous serez « les yeux et les oreilles » de votre organisation et vous aurez une vision complète des points forts (et des faiblesses) de vos employés.
Demandez à votre équipe dirigeante de répondre à ce sondage pour en apprendre davantage sur le degré de motivation des employés, leur efficacité et leur capacité à respecter les délais. Aidez vos managers à travailler mieux en les aidant à comprendre quels sont leurs challenges. Vous pouvez également personnaliser ce modèle de sondage avec vos propres questions.
Pour créer un sondage à l'aide de notre modèle de sondage sur les performances des employés, inscrivez-vous ou connectez-vous à SurveyMonkey. Vous pourrez choisir le modèle lorsque vous commencerez à créer un sondage.
Nous disposons de nombreuses fonctionnalités qui vous aideront à lancer vos sondages rapidement. Voici celles qui sont les plus populaires auprès des nouveaux utilisateurs.
Thèmes prêts à l'emploi, personnalisation des polices et couleurs à l'image de votre marque, etc.
Collectez des réponses hors ligne, par email, SMS, codes QR, via des sites Web ou les réseaux sociaux, etc.
Résumés automatiques des résultats, filtres, tableaux de bord personnalisés, analyses croisées, analyse de texte, etc.
Consultez des témoignages de clients, des webinaires et des guides sur la collecte du feedback en lien avec votre secteur d'activité.
Des conseils pour créer des sondages plus efficaces, des infos sur notre programme de recherche et les toutes dernières actualités sur nos produits.
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