Savez-vous ce que vos employés pensent de leur travail et de leurs collègues ? Comment évaluent-ils leur motivation ? Ont-ils envie de s’améliorer ? Découvrez les réponses à ces questions grâce à notre sondage pulse sur l’implication au travail. Apprenez-en plus sur le moral de vos employés et leurs sources de motivation : vous pourrez ensuite les conseiller ou leur proposer des formations adaptées à leurs besoins.
Les sondages pulse sont de courts sondages distribués régulièrement, afin d’évaluer un sujet spécifique au fil du temps. Généralement composés d’un maximum de 10 questions, ils sont faciles et rapides à remplir. Nous vous conseillons de les envoyer tous les trois à six mois, dans le but d’identifier et de traiter les problèmes qui pourraient impacter la motivation de vos employés.
En effet, le manque d’implication des employés peut être lourd de conséquences pour une entreprise. Vos employés peuvent-ils compter sur leurs collègues en cas de problème ? Prennent-ils leurs responsabilités professionnelles à cœur ? Ont-ils du mal à accepter les changements ?
Personnalisez ce modèle de sondage pour mieux comprendre le degré d’implication de vos employés et booster le moral de vos troupes.
Nous disposons de nombreuses fonctionnalités qui vous aideront à lancer vos sondages rapidement. Voici celles qui sont les plus populaires auprès des nouveaux utilisateurs.
Thèmes prêts à l'emploi, personnalisation des polices et couleurs à l'image de votre marque, etc.
Collectez des réponses hors ligne, par email, SMS, codes QR, via des sites Web ou les réseaux sociaux, etc.
Résumés automatiques des résultats, filtres, tableaux de bord personnalisés, analyses croisées, analyse de texte, etc.
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