Sondage sur la rémunération et les avantages sociaux
En tant qu’employeur ou responsable RH, vous savez qu’un salaire et des avantages sociaux compétitifs constituent des atouts majeurs pour attirer les meilleurs talents et fidéliser vos employés. Selon le rapport State of the Global Workplace réalisé par l’institut Gallup en 2023, 28 % des personnes interrogées ayant envisagé de démissionner ont déclaré qu’elles souhaitaient une rémunération et des avantages sociaux plus intéressants. Ce modèle de sondage pulse sur la rémunération et les avantages sociaux vous aidera à évaluer la satisfaction de vos employés en la matière.
Les sondages pulse sont des questionnaires brefs, envoyés tous les trois à six mois, qui permettent de collecter des données en temps réel, dans le but d’apporter des changements dans une entreprise de manière continue. Leur format court favorise un taux de réponse élevé. Avec des sondages pulse, vous pourrez isoler des questions ou des problématiques spécifiques avant qu’elles ne viennent perturber l’environnement de travail. Vous obtiendrez par exemple des réponses aux questions suivantes :
- Vos employés sont-ils satisfaits des avantages proposés par l’entreprise (couverture santé, congés payés, épargne retraite) ?
- Vos employés comparent-ils leur salaire à ceux du marché local ?
Grâce à ce sondage sur la rémunération et les avantages sociaux, vous saurez si vos employés se considèrent comme justement rémunérés, et si vous devriez ou non les augmenter. Vous pourrez également identifier des points à améliorer pour satisfaire vos collaborateurs et maintenir la compétitivité de votre entreprise. Pensez à personnaliser ce sondage en le modifiant ou en ajoutant des questions.
Découvrir des modèles connexes
Découvrez les fonctionnalités utilisées dans ce modèle de sondage
Nous disposons de nombreuses fonctionnalités qui vous aideront à lancer vos sondages rapidement. Voici celles qui sont les plus populaires auprès des nouveaux utilisateurs.
Expériences de sondage personnalisables
Thèmes prêts à l'emploi, personnalisation des polices et couleurs à l'image de votre marque, etc.
Plusieurs manières d'envoyer vos sondages
Collectez des réponses hors ligne, par email, SMS, codes QR, via des sites Web ou les réseaux sociaux, etc.
Analyse de sondage, aucune formation requise
Résumés automatiques des résultats, filtres, tableaux de bord personnalisés, analyses croisées, analyse de texte, etc.
Ressources supplémentaires qui vous aideront à réussir vos sondages
Témoignages de clients
Consultez des témoignages de clients, des webinaires et des guides sur la collecte du feedback en lien avec votre secteur d'activité.
Blog
Des conseils pour créer des sondages plus efficaces, des infos sur notre programme de recherche et les toutes dernières actualités sur nos produits.
Centre d'aide
Accédez à des didacticiels sur les fonctionnalités, obtenez des informations sur la facturation et contactez notre Service client.
Autres ressources à votre disposition
Responsable des ressources humaines
Avec ce kit, les responsables RH pourront créer des expériences employé exceptionnelles, et ainsi bénéficier d’un véritable avantage concurrentiel.
Le feedback favorise la transparence et instaure un climat de confiance
Favorisez la transparence au sein de votre entreprise en mettant les informations pertinentes à la disposition de toutes les parties prenantes.
Découvrez comment woom a optimisé son expérience employé et son expérience client
Avec SurveyMonkey, woom effectue des sondages dans plusieurs langues pour améliorer l’expérience des employé et écouter les besoins de ses clients.
3 tendances qui redéfinissent le monde du travail
Équilibre entre vie professionnelle et personnelle, différences entre télétravail et présentiel : découvrez les nouvelles tendances au travail.