Formulaire de candidature pour mentorés - Programme de mentorat 2027
Application form for mentees - Mentoring Program 2027

Le programme de mentorat de CFA Montréal offre une opportunité unique de développement de carrière et d’enrichissement, tant sur le plan professionnel que personnel. Il consiste à jumeler les futurs leaders de la finance à Montréal, tous détenteurs de la charte CFA, à des professionnels aguerris.

Le succès du programme repose sur le soin apporté au processus de jumelage. Les mentorés sont jumelés à des mentors avec lesquels ils ont un haut niveau de compatibilité. Les mentors pourront ainsi fournir aux mentorés des conseils éclairants, les soutenir dans le développement de nouvelles compétences et les aider à se rapprocher de leurs objectifs professionnels. Le programme s’articule autour d’une démarche structurée pour tous les participants et favorise une relation mentorale de type réflexif.

Étapes clés du programme :

• Janvier à décembre 2027 : Durée du programme (1 an)
• 11 septembre 2026, de 12h à 13h : Séance d’information virtuelle (inscription via le courriel envoyé par CFA Montréal)
• 17 août au 30 septembre 2026 : Réception des candidatures
• Octobre 2026 : Analyse des candidatures, entrevues avec les candidats répondant aux critères et jumelages
• Décembre 2026 : Confirmation des dyades formées
• 28 janvier 2027 : Cocktail "Intersection" réunissant la cohorte finissante de 2026 et les nouvelles dyades de la cohorte 2027
• 5 février 2027 : Séance de formation en présentiel pour tous les mentors et mentorés (atelier interactif avec un coach spécialisé permettant de maximiser l’expérience grâce à des outils concrets et des pistes de réflexion)
• Tout au long du programme : Discussions périodiques confidentielles entre le mentor et le mentoré (3 à 5 heures par trimestre)
• 14 mai 2027 : Séance de suivi virtuelle pour les mentorés

Pour être admissible au programme en tant que mentoré, vous devez répondre aux critères suivants :

1. Détenir la charte CFA;
2. Être membre de CFA Montréal;
3. Posséder entre 5 et 15 années d’expérience en finance ;
4. Occuper un emploi à temps plein dans le domaine de la finance; et
5. Entrevoir une transition vers un poste plus senior au sein d’une même entreprise, une transition de carrière vers un autre secteur de la finance à court ou moyen terme (ex.: du courtage vers la gestion de portefeuille) ou être en démarrage d’entreprise dans le secteur financier.

Afin que votre candidature soit évaluée, vous devez joindre TOUS les documents suivants avant le 30 septembre 2026:

1. Votre CV;
2. Une courte lettre de votre employeur confirmant qu’il accepte que vous fassiez partie du programme (peut être sous la forme d'un courriel, sauvegardé en format PDF); et
3. Une lettre de motivation en vous assurant de faire mention des éléments suivants :

• • Pourquoi désirez-vous participer au programme de mentorat ? Quels sont vos objectifs ?
  • Pourquoi considérez-vous que maintenant est le bon moment pour participer au programme ?
  • Quels sont les aspects de développement ou les questions spécifiques que vous souhaitez aborder avec votre mentor ?
  • Quels seraient les attributs principaux que votre mentor idéal doit posséder pour soutenir votre développement (industrie et/ou secteur d’activité, type de rôle, type de parcours professionnel, type de personnalité, etc.) ?

Veuillez noter que le dépôt d'une candidature ne garantit pas automatiquement l'attribution d'un mentor. En raison du nombre limité de places et du processus de jumelage, certaines candidatures ne pourront malheureusement pas être retenues.

Pour toutes questions, veuillez écrire à info@cfamontreal.org.

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The CFA Montréal mentoring program represents a unique opportunity for participants to fast-track their professional and personal growth. It pairs aspiring Montreal-based financial leaders who are CFA charterholders with seasoned industry professionals.

The careful pairing process is the reason behind the program’s success. Each profile is analyzed in detail to find the best possible mentor-mentee match and ensure a high level of compatibility. The goal is to provide mentees with guidance from a trusted source, to help them develop new skills and to give them the tools to move forward along their career path. The program is designed around a structured approach for all participants and promotes a reflective mentoring relationship.

Key program milestones:

• January to December 2027: Program duration (1 year)
• September 11, 2026 from 12 pm to 1 pm: Virtual information session (registration via the email sent by CFA Montréal)
• August 17 to September 30, 2026: Application process
• October 2026: Application review, interviews with shortlisted candidates, and mentor-mentee matching
• December 2026: Confirmation of pairings
• January 28, 2027: Intersection Cocktail bringing together the graduating 2026 cohort and the new mentor-mentee pairs of the 2027 cohort.
• February 5, 2027: In-person training session for all mentors and mentees (an interactive workshop led by a professional coach designed to maximize the mentoring experience through practical tools and guided reflection)
• Throughout the program: Confidential one-on-one discussions between mentors and mentees (3 to 5 hours per quarter)
• May 14, 2027: Virtual follow-up session for mentees

To be eligible for the program as a mentee, you must meet the following criteria:

• Be a CFA charterholder;
• Be a CFA Montréal member;
• Have between 5 and 15 years of experience in finance;
• Have a full-time job in the finance industry; and
• Be looking to climb the corporate ladder, transition to another sector of the financial industry in the short or medium term (e.g. from brokerage to portfolio management) or start a business with a financial focus.

For your application to be considered, you must fill this form and attach ALL the following documents attached before September 30th, 2025:

1. Your CV;
2. A letter from your employer confirming their approval of your participation in the program (can be an email, saved as a PDF); and
3. A motivation letter making sure to include the following:

• • Why do you want to participate in the mentorship program? What are your objectives?
  • Why do you consider that now is the right time to participate in the program?
  • What are the development aspects or specific questions you want to discuss with your mentor?
  • What would be the main attributes that your ideal mentor needs to have to support your development (industry and/or sector of activity, type of role, type of professional background, including his/her type of personality, etc.)?

Please note that submitting an application does not guarantee that you will be matched with a mentor. Due to the limited number of available placements and the matching process, we regret that not all applications can be accommodated..

For any questions, please write to info@cfamontreal.org.