Informations générales

Enseignante/Enseignant
Dans le cadre d’une recherche portant sur l’assiduité du personnel enseignant et ses effets sur la réussite scolaire, nous avons l’honneur de solliciter votre participation. La question de l’absentéisme des salariés occupe une place croissante dans le débat public, et ses conséquences font l’objet de nombreuses analyses. Toutefois, les perceptions des acteurs du système éducatif demeurent encore insuffisamment explorées. Cette étude vise ainsi à recueillir les points de vue et expériences des professionnels concernés, notamment les enseignants, les directeurs d’école, les chefs d’établissements et les inspecteurs. Votre contribution permettra d’enrichir la compréhension de ces enjeux et d’alimenter la réflexion scientifique sur les liens entre assiduité et réussite des élèves. La participation à cette étude est entièrement volontaire et les réponses seront traitées de manières confidentielle et anonyme. Nous vous remercions par avance de l’attention que vous porterez à cette démarche et restons à votre disposition pour tout complément d’information. Nous vous prions d’agréer, Madame, Monsieur, l’expression de nos salutations distinguées.
Claudine MUKANKERIMANA,
Chercheuse en sciences de l’éducation.

Indications générales :
a) Dans ce questionnaire, le masculin est utilisé dans le seul but d’alléger le texte.
b) Veuillez cocher ou encercler la catégorie appropriée.

Question Title

* 1. Vous travaillez dans :

Question Title

* 2. Comment classeriez-vous le quotient familial des familles d'élèves de votre institution

Question Title

* 3. Vous enseignez dans un établissement classé :

Question Title

* 4. Vous enseignez dans plusieurs écoles ?

Question Title

* 5. Votre genre :

Question Title

* 6. Votre âge

Question Title

* 7. Votre statut administratif :

Question Title

* 8. Depuis combien d’années occupez-vous ce poste ?

Question Title

* 9. Quel est votre statut d’emploi ?

Question Title

* 10. Le plus haut niveau d’étude complété

Question Title

* 11. Nombre de classes dans lesquelles vous enseignez cette année

Question Title

* 12. Nombre d’élèves auxquels vous enseignez cette année

Question Title

* 13. La/les matière/s que vous enseignez

Question Title

* 14. Au cours des 12 derniers mois, j'ai été évalué (nombre d'années, mois, pas encore)

Question Title

* 15. Au cours des 12 derniers mois, j'ai été absent entre

Question Title

* 16. Motifs principaux

Question Title

* 17. Je me sens soutenu par ma hiérarchie

Question Title

* 18. Ma charge de travail est excessive

Question Title

* 19. Le climat scolaire est satisfaisant

Question Title

* 20. Je dispose de conditions matérielles adéquates

Question Title

* 21. Mon travail est reconnu

Question Title

* 22. Mes besoins sont pris en comptes

Question Title

* 23. Mon expérience est respectée

Question Title

* 24. Je me sens stressé dans mon travail

Question Title

* 25. Je suis satisfait de mon métier

Question Title

* 26. Je ressens un risque d’épuisement professionnel

Question Title

* 27. Je me sens motivé à enseigner

Question Title

* 28. Je me sens écouté

Question Title

* 29. Les absences sont bien gérées dans mon établissement

Question Title

* 30. Les remplacements sont efficaces

Question Title

* 31. La continuité pédagogique est assurée

Question Title

* 32. La communication est satisfaisante

Question Title

* 33. Les absences des enseignants nuisent à la réussite des élèves

Question Title

* 34. Les remplacements limites les effets négatifs

Question Title

* 35. Les élèves en difficulté sont les plus impactés

Question Title

* 36. Mes pratiques sont observées en classe

Question Title

* 37. Je m'entretiens avec mes supérieurs hiérarchiques.

Question Title

* 38. Je m'autoévalue à la demande de mes responsables hiérarchiques

Question Title

* 39. Mes objectifs à atteindre sont fixés par mes autorités.

Question Title

* 40. Je participe à la fixation de mes objectifs à atteindre

Question Title

* 41. Je recois un rapport sur mes pratiques.

Question Title

* 42. Pensez-vous que la gestion efficace de l'assiduité des enseignants entraîne des changements chez l’enseignant ?

Question Title

* 43. Selon vous, quelles mesures permettraient d'améliorer l'assiduité des enseignants ?

Question Title

* 44. En répondant, je pensais à :

Question Title

* 45. Je préfère la gestion effectuée par :

Question Title

* 46. Je ne préfère aucune évaluation.

Question Title

* 47. Merci Beaucoup.

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