Besoin d’employés cet été?

Soyez un tremplin pour la relève!

Place à la relève est un tremplin pour les jeunes Montréalaises et Montréalais, plus particulièrement issus des minorités visibles, souhaitant s’investir le temps d’un été dans un travail formateur correspondant à leurs intérêts professionnels.

À titre d’employeur, Place à la relève vous donne accès à un bassin de main-d’œuvre diversifiée, dynamique et formée aux valeurs et aux exigences du marché du travail.

Portrait de vos futurs employées et employés d’été

• Ils ont entre 16 et 18 ans et terminent leur secondaire 4 ou 5.
• Ils sont choisis par leur école pour leur attitude positive, leur désir de poursuivre leurs études et leurs bons résultats scolaires.
• Ils sont motivés, responsables et ont de l’initiative.

Ce que Place à la relève vous offre

• Un montant forfaitaire par jeune embauché pour les dépenses liées à l’embauche et à l’encadrement.
• Un jumelage entre vos besoins et les intérêts des jeunes recrutés.
• Du soutien et des conseils durant la période d’emploi.

Pour participer au programme, répondez aux questions ci-dessous.
Faites-vite! Les places sont limitées!


Question Title

* 1. Quel est le nom de votre entreprise ou de votre organisme ?

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* 2. Quel est votre statut ?

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* 3. Avez-vous déjà participé au programme Valorisation Jeunesse

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* 4. Quel est le nom du département où le(s) jeune(s) travaillera(eront) ?

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* 5. Indiquez l'adresse complète du lieu ou le(s) jeune(s) travaillera(eront):

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* 6. Quelle sera la personne responsable du programme ?
(Personne ressource qui recevra toutes les communications en priorité par courriel, il est donc important de nous communiquer au moins un courriel, merci)

Question Title

* 7. Quelle sera la personne remplaçante du responsable du programme ?
(Personne ressource qui recevra toutes les communications en l'absence de la personne responsable)

Question Title

* 8. Quelle sera la personne responsable (mentor) du ou des jeunes ?
(Le mentor est la personne ressource pour le jeune durant l'emploi : référence, encadrement, entrainement à la tâche, soutien, échange, suivis et évaluations des apprentissage. Le mentor devra être présent lors de la visite en emploi.)

Question Title

* 9. Quelle sera la personne remplaçante du mentor ?
(La personne ressource qui recevra toutes les communications en l'absence du mentor)

Question Title

* 10. Confirmez la date de début et de fin d'emploi du ou des jeunes :
L'emploi devra avoir lieu du 4 juillet au 19 août 2016 (= 7 semaines de travail)
(Exceptionnellement, la date de début d'emploi pourra être avancée ou repousser en fonction de la disponibilité du jeune, dans ce cas veuillez l'indiquer dans l'espace commentaire et communiquer avec l'équipe de Valorisation Jeunesse pour vérifier les possibilités)

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* 11. Quel sera le titre de l'emploi ?

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* 12. Quelles seront les tâches à effectuer ?
(Décrivez l'emploi)

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* 13. Quel est le nombre de postes à combler ?

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* 14. Quels seront les horaires habituels de travail ?

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* 15. Quels sont les besoins spécifiques reliés à l'emploi et/ou le profil de compétence recherché pour le(s) jeune(s) à embaucher ? Sous réserve de pouvoir y répondre.
(Rappel : Il s'agit souvent d'une première expérience d'emploi pour les jeunes)

Question Title

* 16. Quel sera le taux horaire ?
Les jeunes doivent être rémunérés au moins 1$ de plus que le salaire minimum en vigueur, soit 11,75$/h.

Question Title

* 17. Souhaitez-vous avoir une rencontre avec le(s) jeune(s) avant l'entrée en poste ?
Attention, les jeunes sont disponibles en dehors des heures d'école jusqu'à la fin du mois de juin.

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* 18. Décrivez brièvement la formation reçue par le(s) jeune(s) :
SVP, faites-nous parvenir un plan détaillé de la formation avant le 23 juin 2016 à valorisationjeunesse@ijq.qc.ca

Question Title

* 19. Veuillez confirmer l'engagement de votre entreprise ou organisme à participer au programme Valorisation Jeunesse et à recevoir le ou les jeunes participants en emploi, durant l'été 2016.

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* 20. Pour toute question ou commentaire, nous vous invitons à contacter Sandie ou Élodie au 514-598-7319 ou sur valorisationjeunesse@ijq.qc.ca.

L'équipe de Valorisation Jeunesse - Place à la relève 2016 vous remercie de vous être inscrit au programme !

Nous vous contacterons par courriel pour confirmer votre inscription.


Le jumelage avec les jeunes participants débutera à partir du mois de mai et durera tout le mois de juin, l'information vous sera transmise par courriel.

Pour toute question ou recevoir une copie format PDF de votre formulaire, nous vous invitons à contacter Sandie ou Élodie au 514-598-7319 ou sur valorisationjeunesse@ijq.qc.ca.

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