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Questionnaire "Management post-Covid" 2021-2022

Bonjour à tou-tes,

Un immense merci pour le temps que vous nous offrez. Ainsi, nous allons pouvoir mieux vous connaître et continuer à créer de la connaissance ! 

Ce questionnaire a pour but de mesurer votre perception des nouvelles pratiques de travail à distance et en présentiel  et la façon dont évolue le management. 

Il dure une quinzaine de minutes. Les résultats seront utilisés dans le cadre d’une recherche pour des publications académiques et grand public.

Si vous souhaitez avoir les résultats, inscrivez-vous à la newsletter 

Merci pour votre participation !

Cécile Dejoux

Question Title

* 1. Vous êtes : 

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* 2. Quel âge avez-vous ?

Question Title

* 3. Quelle est votre situation professionnelle ? 

Question Title

* 4. Quelle est votre niveau de formation ?

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* 5. b'Comment avez vous eu connaissance de ce MOOC ? '

Question Title

* 6. Dans quel pays travaillez-vous ?

Question Title

* 7. Dans quel pays êtes-vous né ? 

Question Title

* 8. Quelle est la taille de votre entreprise ?

Question Title

* 9. Quel est le secteur de votre entreprise / organisation ?

Question Title

* 10. Pourquoi suivez vous ce MOOC ?

Question Title

* 11. Etes-vous manager ?

Question Title

* 12. Combien de personnes managez-vous ?

Question Title

* 13. Combien d'années d'expérience avez-vous dans votre poste ?

Question Title

* 14. Quel métier exercez-vous ?

Question Title

* 15. Quel est votre type de contrat ? 

Question Title

* 16. Quel est votre statut managérial ? 

Question Title

* 17. Avez vous télétravaillé pendant la période Covid ?

Question Title

* 18. Combien de jours par semaine ? 

Question Title

* 19. Quel était votre niveau de télétravail avant le Covid ?

Question Title

* 20. Etiez vous équipé pour faire du télétravail avant le Covid ?

Question Title

* 21. Avez-vous été équipé depuis l'apparition du Covid ? 

Question Title

* 22. Actuellement, en moyenne, combien faites-vous de réunions par visio conférence par semaine ?

Question Title

* 23. Quels autres outils (par rapport à la visio) utilisez vous ? 

Question Title

* 24. Actuellement, faites vous des ateliers collaboratifs en ligne ?

Question Title

* 25. Pensez-vous gagner du temps avec le télétravail ?

Question Title

* 26. Pensez-vous avoir plus de temps pour faire votre travail grâce au télétravail ? 

Question Title

* 27. Votre manager vous délègue-t-il plus de tâches en télétravail ?

Question Title

* 28. Comment avez-vous été managé à distance » : Idem nous ne comprenons pas cette question et ce qu’on cherche à obtenir comme réponse (quels moyens ? quelles méthodes ? mieux ou moins bien ? …)

Question Title

* 29. Quand vous êtes en télétravail, la fréquence des interactions avec votre manager

Question Title

* 30. Votre manager vous téléphone-t-il plus quand vous êtes en télétravail ?

Question Title

* 31. Quels outils utilisez-vous pour les interactions avec votre manager quand vous êtes en télétravail ?

Question Title

* 32. Globalement, quel est votre avis sur le management à distance qui a été mis en place dans votre entreprise ?

Question Title

* 33. Votre entreprise vous a-t-elle formé au télétravail ?

Question Title

* 34. Vous êtes-vous formé tout seul ?

Question Title

* 35. Quelles sont les nouvelles habitudes que vous allez garder ? 

Question Title

* 36. Qu'en pensez-vous ? 

Question Title

* 37. Quelles nouvelles habitudes allez vous garder ?

Question Title

* 38. Qu'en pensez-vous ? 

Question Title

* 39. Sur les points suivants, estimez vous que le télétravail a des effets positifs ou négatifs

  positif neutre négatif
relation avec votre manager
confiance de votre manager envers vous
délégation des tâches
relations avec vos collègues
compréhension de vos objectifs
créativité
apprentissage

Question Title

* 40. Pouvez vous citer des bonnes pratiques managériales dans un cadre de travail à distance (vous ou votre manager)

Question Title

* 41. Pouvez-vous citer des mauvaises pratiques managériales dans un cadre de travail à distance (vous ou votre manager)

Question Title

* 42. 3 conseils que vous souhaitez donner pour réussir à manager des équipes hybrides (présentiel et distance)

Question Title

* 43. Avez-vous le sentiment que votre entreprise vous demande de transformer vous-même votre poste, métier ou service pour l’adapter à de nouveaux contextes ( travail à distance, intelligence artificielle, pandémie) ?

Question Title

* 44. Avez-vous le sentiment que votre entreprise vous fait confiance pour transformer votre poste, métier ou service pour l’adapter à de nouveaux contextes ( travail à distance, intelligence artificielle) ?

Question Title

* 45. Vous sentez-vous prêt à être acteur de la transformation de votre entreprise quelle que soit cette transformation ?

Question Title

* 46. Vous a-t-on préparé à devenir acteur de la transformation ?

Question Title

* 47. Quelles sont les compétences dont vous avez besoin pour pouvoir devenir un acteur de la transformation ?

Question Title

* 48. A quelles transformations souhaiteriez-vous être préparé par votre entreprise ?

Question Title

* 49. Pour réussir sa transformation, pensez-vous que votre entreprise est en mesure de modifier ses 

Question Title

* 50. Comment avez-vous vécu professionnellement cette situation de pandémie ?

Question Title

* 51. Afin de créer de la cohésion dans le retour au travail après la pandémie, ressentez-vous le besoin de faire d'avantage appel à des prestataires experts dans l'accompagnement des managers par l'assessment, le coaching ou autre…?

Question Title

* 52. Suite à la pandémie, observez-vous en tant que manager le développement du sentiment d’appartenance des collaborateurs à votre entreprise ?

Question Title

* 53. Cette période de transformation permet-elle à vos équipes et à vous-même de vous réinventer et de devenir plus performants?

Question Title

* 54. Le management post covid conduit-il à une confiance partagée avec les équipes?

Question Title

* 55. Le travail collaboratif perdure-t-il de la même manière qu'avant le Covid dans votre entreprise ?

Question Title

* 56. Pensez-vous qu’après la pandémie, votre activité changera à nouveau ?

Question Title

* 57. Est-ce que vous avez le sentiment de plus ou moins travailler en collaboratif depuis la pandémie ?

Question Title

* 58. Comment le travail collaboratif s’est-il organisé dans votre entreprise depuis la pandémie ?

Question Title

* 59. Avez-vous eu à transformer votre activité pendant la pandémie pour assurer la poursuite de l’activité ?

Question Title

* 60. Classez dans l'ordre croissant (1 : le plus important) les attitudes managériales qui, selon vous, seront nécessaires dans le monde post-Covid pour être à la fois dans la performance et bien être au travail

Question Title

* 61. Pour être le plus performant et le plus heureux au travail, comment devrait se positionner le manager ? merci de classer 1: le plus important

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* 62. Avez vous trouvé ce MOOC intéressant ?

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