Télétravail, coworking, horaires flexibles : un défi pour vous et pour la Métropole !
En 2018, le nombre d’accords d'entreprise en matière de télétravail a augmenté de +25%, selon le Ministère du travail. Ces nouveaux modes de travail (télétravail, horaires flexibles, coworking…) permettent d'améliorer la qualité de vie au travail de vos salariés, de faire évoluer vos organisations pour plus d’efficacité, et d'agir pour l'environnement en limitant les déplacements. Ils contribuent plus globalement à renforcer vos pratiques de RSE (responsabilité sociétale des entreprises).
En 2019, Nantes Métropole va lancer un « Défi Télétravail » pour encourager et accompagner la mise en place de ces nouvelles pratiques de travail au sein des entreprises du territoire.
Vous êtes intéressé par ces nouvelles pratiques ?
Vous avez déjà démarré une réflexion sur le télétravail ?
Vous souhaitez échanger avec d’autres entreprises sur ce sujet ?
Rejoignez le mouvement etpartagez avec nous vos enjeux et vos attentes via ce questionnaire !
