Modèle de sondage sur les avantages financiers et le bien-être
1.
Êtes-vous satisfait(e) de vos possibilités d’évolution de carrière ?
Extrêmement satisfait(e)
Très satisfait(e)
Plutôt satisfait(e)
Pas très satisfait(e)
Pas du tout satisfait(e)
2.
Dans quelle mesure êtes-vous satisfait(e) de l’ajustement du compte de retraite proposé par votre employeur ?
Extrêmement satisfait(e)
Très satisfait(e)
Plutôt satisfait(e)
Pas très satisfait(e)
Pas du tout satisfait(e)
3.
Dans quelle mesure êtes-vous satisfait(e) des offres d’assurance vie proposées par votre employeur ?
Extrêmement satisfait(e)
Très satisfait(e)
Plutôt satisfait(e)
Pas très satisfait(e)
Pas du tout satisfait(e)
4.
Êtes-vous confiant(e) dans le fait d’épargner suffisamment pour avoir une retraite correcte ?
Totalement confiant(e)
Très confiant(e)
Plutôt confiant(e)
Pas vraiment confiant(e)
Pas du tout confiant(e)
5.
Êtes-vous confiant(e) dans le fait de maîtriser vos dettes ?
Totalement confiant(e)
Très confiant(e)
Plutôt confiant(e)
Pas vraiment confiant(e)
Pas du tout confiant(e)
6.
Quelle quantité de conseils financiers vous donne votre employeur ?
Beaucoup trop
Un peu trop
À peu près ce qu’il faut
Trop peu
Beaucoup trop peu
7.
Êtes-vous confiant(e) dans le fait de savoir qui contacter dans votre entreprise si vous avez des questions concernant votre épargne retraite ?
Totalement confiant(e)
Très confiant(e)
Plutôt confiant(e)
Pas vraiment confiant(e)
Pas du tout confiant(e)
8.
Êtes-vous confiant dans le fait que certaines personnes dans votre entreprise sont disponibles pour vous donner des conseils financiers ?
Totalement confiant(e)
Très confiant(e)
Plutôt confiant(e)
Pas vraiment confiant(e)
Pas du tout confiant(e)