Faites-nous part de vos besoins de formation!

La rareté de la main-d’œuvre et les problématiques de rétention du personnel affectent toutes les entreprises et celles du secteur horticole ne font pas exception! Vous avez donc tout intérêt à miser sur la formation continue, notamment afin d’assurer l’actualisation et le transfert des connaissances pour une meilleure intégration de votre relève et pour favoriser la fidélisation de vos employés par le développement des compétences.

Pour soutenir les entreprises du secteur en termes de formation continue, HortiCompétences et Québec Vert vous invitent à compléter le sondage qui suit portant sur vos besoins de formation. À la lumière des résultats obtenus, différentes actions pourront être déployées afin de répondre à vos besoins.

Objectif de cette démarche : identifier vos besoins de formation en vue de les prioriser pour l’ensemble du secteur et cibler les actions à déployer en réponse à vos besoins.

Votre contribution : répondre à un court sondage confidentiel sur Survey Monkey (Maximum de 10 minutes).

Votre participation est essentielle pour obtenir une meilleure compréhension de votre réalité et pour vous appuyer dans vos enjeux de développement des compétences.

Merci de votre précieuse collaboration!

Question Title

* 1. En termes de chiffres d’affaires, quelle est la principale activité de votre entreprise ?

Aménagement paysager

Arboriculture

Architecture du paysage

Fleuristerie

Irrigation

Jardinerie

Service d’entretien de pelouse (fertilisation et traitement)

Service d’entretien paysager

Surintendance de golf

Production en serres

Production en pépinière

Production d’arbres de Noël

Production de gazon

Autre (veuillez préciser)

Question Title

* 2. VOS BESOINS DE FORMATION
Le besoin de formation naît lorsqu’il y a écart entre la situation actuelle et la situation désirée. Il est possible de combler cet écart par la formation.

Considérant ce principe, comment évaluez-vous les besoins de formation pour chacune des grandes thématiques suivantes :

Thématique : Gestion des ressources humaines
(Sélectionnez un maximum de 3 thèmes prioritaires pour votre entreprise dans cette catégorie)

Attraction et recrutement d'employés

Accueil et intégration des nouveaux employés

Fidélisation et mobilisation du personnel

Bâtir et améliorer sa marque employeur

Rémunération globale (salaires et autres avantages)

Supervision du personnel (leadership, communication, discipline et gestion de conflit)

Travail d’équipe

Superviser à distance (télétravail)

Processus de demande et accueil des travailleurs étrangers temporaires

Cours de langue pour superviser les travailleurs étrangers

Francisation des travailleurs étrangers

Santé et sécurité

Santé psychologique des employés

Aucun besoin dans cette thématique

Autre (veuillez préciser)

Question Title

* 3. Thématique : Gestion d’entreprise
(Sélectionnez un maximum de 3 thèmes prioritaires pour votre entreprise dans cette catégorie)

Gestion de projet (Lean management)

Saine gestion financière (fiscalité, comptabilité et budgets)

Rentabilité par secteurs, services ou produits

Coût de revient et fixation des prix de vente

Gestion des inventaires (bonnes pratiques d’approvisionnement)

Aspects légaux des contrats de service (privés vs institutionnels)

Assurance responsabilité civile dont les fautes graves et omissions

Transfert d'entreprise et préparation de la relève

Diversification de l’offre de produits et services

Gestion administrative pour les documents en relation avec le gouvernement

Aucun besoin dans cette thématique

Autre (veuillez préciser)

Question Title

* 4. Thématique : Ventes, marketing, marchandisage et mise en marché
(Sélectionnez un maximum de 3 thèmes prioritaires pour votre entreprise dans cette catégorie)

Marketing : développement de marché et mise en marché

Service-conseil de produits transformés : santé, beauté, aromathérapie, etc.

Bienfaits des végétaux

Fleuristerie : nouvelles tendances

Tendances végétales : plantes d'intérieur, plantes exotiques, etc.

Analyse des besoins et attentes des consommateurs

Attraction et fidélisation des clients

Accueil et service à la clientèle

Vente-conseil et vente croisée

Marketing numérique (Web et infolettre)

Vente en ligne

Aucun besoin dans cette thématique

Autre (veuillez préciser)

Question Title

* 5. Thématique : Connaissances techniques en horticulture
(Sélectionnez un maximum de 5 thèmes prioritaires pour votre entreprise dans cette catégorie)

Notions de botanique (connaître et reconnaître les végétaux)

Taille et entretien des végétaux (incluant la plantation)

Substrats (sols, engrais, amendement, fertilisation)

Utilisation des engrais verts en milieu municipal

Contrôle naturel des plantes nuisibles dans la pelouse

Travaux généraux de pelouse

Utilisation des pesticides

Détection d’insectes et maladies (notion de lutte intégrée)

Agriculture urbaine

Réalisation d’aménagement en contenants

Conseils d’ouverture et de fermeture de jardin

Permaculture

Mosaïculture

Connaissances des matériaux inertes

Pose de pavé

Compréhension des normes de l’industrie (BNQ)

Planification et préparation d’un chantier

Interprétation et lecture de plan

Irrigation : préparation à l'examen

Irrigation et éclairage : simples réparations

Éclairage nocturne et/ou festif

Aucun besoin dans cette thématique

Autre (veuillez préciser)

Question Title

* 6. Thématique : Machinerie et équipement
(Sélectionnez un maximum de 2 thèmes prioritaires pour votre entreprise dans cette catégorie)

Utilisation et entretien des petits outils

Utilisation d’outils de mesure et d’élévation

Utiliser le bon outil pour la bonne tâche en aménagement paysager

Nouveautés en termes d’outils mécanisés d’entretien

Aucun besoin dans cette thématique

Autre (veuillez préciser)

Question Title

* 7. Thématique : Production de végétaux
(Sélectionnez un maximum de 2 thèmes prioritaires pour votre entreprise dans cette catégorie)

Techniques de production des végétaux

Transformation de la production ornementale vers la production maraîchère

Automatisation des opérations de production

Utilisation des auxiliaires à l’extérieur (pépinière)

Sources de matières organiques possibles en champs

Types de pulvérisateurs à bas volumes

Nouveautés dans les herbicides en pots

Couverture de sol entre les rangs

Aucun besoin dans cette thématique

Autre (veuillez préciser)

Faites-nous part de vos besoins de formation!

Question Title

* 1. En termes de chiffres d’affaires, quelle est la principale activité de votre entreprise ?

Question Title

Question Title

* 3. Thématique : Gestion d’entreprise(Sélectionnez un maximum de 3 thèmes prioritaires pour votre entreprise dans cette catégorie)

Question Title

* 4. Thématique : Ventes, marketing, marchandisage et mise en marché(Sélectionnez un maximum de 3 thèmes prioritaires pour votre entreprise dans cette catégorie)

Question Title

* 5. Thématique : Connaissances techniques en horticulture(Sélectionnez un maximum de 5 thèmes prioritaires pour votre entreprise dans cette catégorie)

Question Title

* 6. Thématique : Machinerie et équipement(Sélectionnez un maximum de 2 thèmes prioritaires pour votre entreprise dans cette catégorie)

Question Title

* 7. Thématique : Production de végétaux(Sélectionnez un maximum de 2 thèmes prioritaires pour votre entreprise dans cette catégorie)

* 3. Thématique : Gestion d’entreprise
(Sélectionnez un maximum de 3 thèmes prioritaires pour votre entreprise dans cette catégorie)

* 4. Thématique : Ventes, marketing, marchandisage et mise en marché
(Sélectionnez un maximum de 3 thèmes prioritaires pour votre entreprise dans cette catégorie)

* 5. Thématique : Connaissances techniques en horticulture
(Sélectionnez un maximum de 5 thèmes prioritaires pour votre entreprise dans cette catégorie)

* 6. Thématique : Machinerie et équipement
(Sélectionnez un maximum de 2 thèmes prioritaires pour votre entreprise dans cette catégorie)

* 7. Thématique : Production de végétaux
(Sélectionnez un maximum de 2 thèmes prioritaires pour votre entreprise dans cette catégorie)